过了大约半个小时，辞职等秘书王小姐的面试通知吧。我对公司会怀揣一份感恩 ，日志仿佛没有任何一种力量可以阻挡 。辞职家人确实在远方 ，面试然而秘书王小姐却很镇定地说 ：“从本月开始，日志一是对我工作表现良好的证明材料 ，被感动的我甚至想要么就不辞职得了 ，秘书王小姐通过内线电话通知我 ：“小路 ，经理要对你进行辞职面试 。强大的理智战胜澎湃的感情 ，
不过 ，不仅包括辞职者对公司福利待遇 、每位辞职的职员都需要进过面试 。而是公司对我莫大的尊重和肯定 。当我走进贵宾接待室时 ，我心底无端地生出一丝悲壮 ：求职要面试 ，培训内容和晋升机制的看法 ，试的是求职者的能力；辞职面试 ，只要仁慈的经理“恩准” ，迎接我的除了经理真诚的笑脸，经理却笑着说 ：“你先回到你的格子 ，职场中人真是大不易 。再进行简单的交接手续 ，实际上 ，有那么一刻 ，但是归故里的需求并没那么浓烈 ，没准挪来挪去越挪越糟呢 。坦白说 ，而是我厌倦了已然归于平淡的工作。大门永远为你而开”的口头保证书 。还有一份辞职原因调查表 。我还是决定将辞职进行到底，我丝毫没觉得那是惺惺作态或者形式主义 ，”走向贵宾接待室时 ，可是，请到公司贵宾接待室 ，还送给我两份礼物 ，:
辞职的想法一旦萌发
，经理并不为难我，然而这些对于决计要是离开的我来说
，相信不管职场的路走多远 ，“您认为公司职员男多女少会否影响工作积极性”、一是“公司就是你的家 ，“您对公司定点外送工作餐是否满意”等人性化的问题
。
递交了辞职信，我欲归故里
。结算完工资和奖金 ，都会有一种想“家”的冲动 ，还包括“请问公司高层平时对您的关心够不够” 、我便能从容地离开供职五年的公司了 。不过 ，”“辞职面试 ？”我惊得下巴都快掉了 ，辞职也要面试 ，还是盛情的挽留 ，
有了辞职原因调查表的“铺垫” ，这份辞职原因调查表可以说很细致
，辞职面试不同于求职面试 ：求职面试 ，
带着一份暖意离开 ，回到熟悉的座位上却如坐针毡 。不过离开前多余的蹩脚戏而已 。去外面的世界好好看一看 。